ANKARA ANALİTİK OSGB / HİZMETLER

İş güvenliği uzmanı: riskleri görünür, önlemleri uygulanabilir kılın

İş güvenliği uzmanı desteği yalnızca evrak hazırlamak değildir. Çalışma ortamının gerçek tehlikelerini gözlemleyip uygulanabilir önlemleri belirlemek, aksiyonları takip etmek ve çalışanların güvenli davranışlarını desteklemek gerekir.

Bu hizmet için teklif al Hemen ara

HİZMETİN KAPSAMI

Bu hizmette hangi başlıklar değerlendirilir?

Hizmetin fiili içeriği işyerinin mevzuat gereklilikleri ve saha koşullarına göre netleştirilir. Başlıca ele alınan konular:

İşyeri gezileri, tehlike kaynaklarının yerinde incelenmesi

Risk değerlendirmesi ve düzeltici-önleyici faaliyet süreçlerine katkı

İşveren ve çalışan temsilcileriyle İSG koordinasyonu

Eğitim, bilgilendirme ve kayıt süreçlerinin takibi

İSG-KATİP görevlendirme ve hizmet sürelerinin değerlendirilmesi

Kimler için uygun?

Ofislerden üretim tesislerine kadar farklı tehlike sınıflarındaki işyerlerinde, sınıf ve çalışan sayısına uygun yetkilendirme ve görevlendirme koşulları dikkate alınır.

Neden işyerine özgü yaklaşım önemlidir?

İSG sürecinde aynı iş kolundaki iki işyerinin bile ekipmanları, çalışma düzeni, maruziyetleri ve çalışan profili farklı olabilir. Bu nedenle etkili planlama yalnızca işletme türüyle değil, yerinde ve belgeler üzerinden yapılan gerçek ihtiyaç analiziyle şekillenir.

Hizmet kapsamı netleştirilirken risk değerlendirmesi, çalışan eğitimleri ve sağlık gözetimi gibi ilgili süreçler de değerlendirilmelidir.

İŞVERENİN MERAK ETTİKLERİ

İş güvenliği uzmanı hizmeti uygulamada nasıl işler?

İş güvenliği uzmanı, işyerindeki tehlikeleri belirleme, önleyici tedbirleri işverene önerme ve İSG uygulamalarının izlenmesine rehberlik eder. İşverenin tedbirleri uygulama sorumluluğu devam eder.

İlk saha incelemesi ve iş akışının anlaşılması

Sadece ekipman listesi değil; temizlik, bakım, yükleme, taşeron çalışması ve vardiya değişimi gibi rutin dışı işler de değerlendirilir. Örneğin OSTİM’deki bir atölyede makine koruyucuları ve kaynak işleri, ofiste ise ergonomi ve tahliye düzeni farklı öncelikler yaratabilir.

Öncelikli tehlikelerin ve önlemlerin belirlenmesi

Tespit edilen sorunların işverenle paylaşılması, risk değerlendirmesi ve düzeltici faaliyet kayıtlarına yansıtılması önemlidir. Yapılacak işin sahibi, hedef tarihi ve uygulama doğrulaması belli olmalıdır.

Raporlama ve izleme

Saha gözlemlerinin uygulanabilir aksiyonlara dönüşmesi hedeflenir. İşyerine ilişkin kayıt ve onaylı defter yükümlülükleri mevcut mevzuat hükümlerine göre değerlendirilir.

ÖRNEK DURUM

İşyerinizde ne anlama gelir?

Örnek: 25 kişilik, tehlikeli sınıftaki bir atölye için çalışan başına ayda 20 dakika temel uzmanlık süresinden 500 dakika/ay sonucu çıkar. Ancak fiili riskler ve İSG-KATİP koşulları ayrıca incelenir; süre hesabı tek başına yeterli hizmet planı değildir.

TEKLİF / BAŞLANGIÇ KONTROLÜ

Sormanız gereken 4 soru

Asıl faaliyet ve tehlike sınıfı teyit edildi mi?
Aylık süre ve profesyonel sınıfı uygun mu?
Ziyaret ve aksiyon raporlama düzeni yazılı mı?
İşverenin düzeltici tedbirleri takip edecek sorumlusu belli mi?

İlgili ayrıntılı rehberlerUzman ve hekim süreleri nasıl hesaplanır? İşyeri tehlike sınıfı ve NACE kodu Risk değerlendirmesinde kritik sorular

İSG İHTİYAÇ ANALİZİ

İş güvenliği uzmanı ve işyeri hekimi sürelerini hesaplayın.

Çalışan sayısını ve işyerinizin tehlike sınıfını seçin. Bakanlığın belirlediği çalışan başına aylık temel süreleri hemen görün.

Ücretsiz ön değerlendirme Fiyat teklifi değildir

Hesaplama yöntemi ve resmi kaynak

İHTİYAÇ PANELİ

İSG süre hesaplayıcısı

İşyeri tehlike sınıfı

Çalışan sayısı

İş güvenliği uzmanı250 dk/ay≈ 4 saat 10 dakika

İşyeri hekimi125 dk/ay≈ 2 saat 5 dakika

Bu hesap temel kişi başı mevzuat sürelerini gösterir. Tam zamanlı görevlendirme eşikleri, özel hükümler ve fiili kapsam ayrıca incelenmelidir.

İşyerime özel teklif iste

MERAK EDİLENLER

İş güvenliği uzmanı hakkında sorular.

Detaylı ve kuruma özel uygulama için güncel mevzuatı ve somut işyerinizi birlikte değerlendirmek gerekir.

İş güvenliği uzmanı her işyerinde gerekli mi?

İSG yükümlülükleri işyerinin niteliğine göre değişir. Bazı az tehlikeli küçük işyerlerinde gerekli eğitimi ve koşulları sağlayan işveren belirli İSG hizmetlerini üstlenebilir; işyeri hekimliği ve sağlık gözetimi ayrıca değerlendirilmelidir.

Hangi sınıf uzman görevlendirilir?

İşyerinin tehlike sınıfı, ilgili mevzuattaki uzmanlık sınıfı ve varsa geçiş hükümleri birlikte incelenerek uygun görevlendirme belirlenir.

Aylık uzman süresi nasıl hesaplanır?

Çalışan başına aylık süreler az tehlikeli işyerlerinde 10, tehlikeli işyerlerinde 20, çok tehlikeli işyerlerinde 40 dakikadır. Tam süreli görevlendirme eşikleri ve özel durumlar ayrıca değerlendirilir.

GÜVENLİ BİR İŞYERİ İÇİN

İşyerinizin ihtiyaçlarını birlikte netleştirelim.

Çalışan sayınızı, tehlike sınıfınızı ve çalışma alanınızı paylaşın. Hangi hizmetin uygun olabileceğini birlikte değerlendirelim.

Teklif talebi oluştur 0551 378 00 00